Den Wandel anpacken und zielsicher gestalten.
Hallo ich bin Andrea Böer,
meine Mission ist es, Menschen und Organisationen zu befähigen, Veränderungen anzupacken und die Zukunft positiv zu gestalten.
Die Welt ist turbulent, unübersichtlich und mitunter auch überfordernd geworden. Gleichzeitig warten große Veränderungen darauf, angepackt zu werden. Es gibt viel zu tun. Gerade jetzt ist es deshalb wichtig, den Kopf nicht in den Sand zu stecken, sondern handlungsfähig zu bleiben, aktiv zu gestalten und dabei die Menschen mitzunehmen.
Ich kombiniere meine gesamte Expertise aus Strategie- und Kommunikationsberatung, Organisationsentwicklung, systemischem Coaching und Politikwissenschaft, um Sie zu befähigen und dabei zu begleiten, den Wandel in Organisationen, Gesellschaft und dem öffentlichem Sektor anzupacken und zielgerichtet zu gestalten.
Mein Ansatz:
Strategisch und gleichzeitig agil: Erfolgreiche Transformation im 21. Jahrhundert braucht einen ganzheitlichen Ansatz: Einen strategisch gut durchdachten Plan und genug Mut und agile Arbeitsweisen, um ihn immer wieder sinnvoll anzupassen.
Menschenzentriert: Wer Veränderung nachhaltig gestalten möchte, muss die Menschen und ihre Bedürfnisse verstehen und für das Neue begeistern. Das gelingt durch eine effektive Kommunikationsstrategie und/oder einen sinnvollen partizipativen Ansatz, der das Vorhaben wirklich voranbringt, anstatt es auszubremsen.
Ressourcenorientiert: Jeder Mensch und jede Organisation ist anders und bringt eine eigene Geschichte und individuelle Stärken und Potenziale mit. Ich bin überzeugt: Nur wenn wir diese Potenziale heben und nutzbar machen, kann Veränderung nachhaltig gelingen.
Strategieberatung
Coaching
Training
Zukunftsfähig werden:
Veränderungsprozessen in Organisationen zielsicher gestalten.
Digitalisierung, KI, Fachkräftemangel, dezentrale Arbeitsorganisation, ständige Veränderung und immer komplexer werdende Herausforderungen: Organisationen stehen heute vor vielen Herausforderungen. Wer zukunftsfähig werden will, muss sich verändern. Ich unterstütze Sie dabei, nötige Veränderungen anzupacken und strukturiert umzusetzen.
Neue Geschäftsmodelle, Leitbilder & Innovationsstrategien
Effektive Zusammenarbeit, hybride Arbeit & Arbeitsplatz der Zukunft
Effiziente Arbeitsorganisation & Prozessmanagement
Einführung agiler Methoden
Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben
Kulturwandel
Verwaltung weiterdenken:
Public Sector Innovation
Wie kann der öffentliche Sektor effizient, digital und zukunftsfähig werden? Wie gelingt es, nutzerfreundliche Lösungen zu entwickeln, die gleichzeitig die Vorgaben an Sicherheit und Datenschutz erfüllen? All das sind Herausforderungen, denen sich der öffentliche Sektor in den nächsten Jahren mehr denn je stellen muss. Ich begleite Sie dabei, nötige Veränderungen endlich anzugehen. Dabei greife ich auf viel Erfahrung mit öffentlichen Institutionen, wie z.B. der Bundestagsverwaltung, zurück.
Referats- und Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
Effiziente Arbeitsabläufe & Prozessmanagement
Effiziente Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben
Zielgruppenorientierte Produktentwicklung
Effiziente Meetingkultur & Zusammenarbeit im Referat
Botschaften senden, die wirklich ankommen:
Kampagnen & Kommunikationsstrategien
Ich helfe Ihnen dabei, starke Kampagnen zu komplexen Veränderungsthemen sowie zu politischen und gesellschaftlichen Herausforderungen zu konzipieren. Auf Basis einer fundierten Analyse definiere ich für Sie die passenden Botschaften, Maßnahmen und Kanäle.
Konzepterstellung & Kampagnenentwicklung
Kommunikative Begleitung von Veränderungsprozessen in Organisationen
Kampagnenentwicklung zu komplexen gesellschaftlichen und politischen Themen & Veränderungen
Entwicklung von positiven Zukunftsnarrativen
Mit einer starken Positionierung punkten:
Markenstrategien für Changemaker
Starke Marken helfen dabei, schnell und klar zu vermitteln wofür man steht. Das Ergebnis: Mehr Wirksamkeit, mehr Anziehungskraft und mehr Loyalität. Ich helfe Ihnen dabei, dieses Potenzial zu heben und in eine wirksame Zielgruppenansprache zu übersetzen.
Entwicklung von Markenstrategien
Entwicklung von Arbeitgebermarken
Begleitung von Markenprozessen
Moderation von Markenworkshops
Neue Wege meistern:
1:1 Begleitung in Veränderungsprozessen
Veränderung macht Spaß. Aber neue Wege fühlen sich auch oft wackelig und unsicher an. In meiner 1:1-Begleitung unterstütze ich Sie dabei, Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten und die innere Sicherheit wiederzufinden. Dafür kombiniere ich systemisches Coaching mit fachlichem Input und Mentoring - zum Beispiel zu folgenden Themen:
Meine neue Rolle finden als Führungskraft in Veränderungsprozessen
Führen im agilen Umfeld
Veränderungsprozesse als Führungskraft anstoßen und wirksam steuern
Das Team sicher durch Veränderungsprozesse führen
Veränderungsprozesse im Leben oder der Karriere meistern
In die Zukunft starten mit Rückenwind:
Geförderte Beratung für KMU
Das INQA-Coaching ist ein staatlich gefördertes Beratungsprogramm, das kleinen und mittleren Unternehmen dabei hilft, sich zukunftssicher aufzustellen – z. B. in den Bereichen Digitalisierung, Fachkräftesicherung und moderne Arbeitskultur. Es setzt auf ein praxisnahes, partizipatives Vorgehen und übernimmt dabei bis zu 80 % der Kosten.
Vereinbaren Sie gerne ein unverbindliches Gespräch. ich erzähle Ihnen gerne mehr darüber und beantworte Ihre Fragen.
Meine
Erfahrungen &
Qualifikationen:
8 + Jahre Erfahrung als Strategin für Kampagnen, Marken und Organisationen aus Politik und Gesellschaft
Work4Germany-Fellow für die Einführung von Prozessmanagement im deutschen Bundestag
zertifizierte INQA-Coach für kleine und mittlere Unternehmen im Wandel.
viele Jahre Erfahrung in der Team- und Organisationsentwicklung für zivilgesellschaftliche Akteure und ehrenamtliche Vereine.
systemische Coachingausbildung zertifiziert nach ECA (Schwerpunkt Businesscoaching)
zertifizierte SCRUM Masterin (PSM 1)
ausgebildete Trainerin für Potenzialentfaltung
zertifizierte LINC-Personality Profiler-Coach für Teams, Führungskräfte und Privatpersonen (wissenschaftlich basiertes Testverfahren zur Persönlichkeitsdiagnostik)
Studierte Politik- und Kommunikationswissenschaftlerin (M.A.)
Bei mir sind Sie in guter Gesellschaft:
Einige der Organisationen, für die ich arbeite oder gearbeitet habe:
